Pogosto slišimo "Pojdi na sanje!" in "Naredi, kar ti je všeč." Zaradi teh sloganov je nemogoče videti poti do polnega in plodnega dela. Te zmotne izjave otežujejo gradnjo kariere in zadovoljstvo poklica. Znanstvenik in avtor več knjig o osebni rasti in motivaciji Cal Newport meni, da je najboljši način za uspeh učenje poslov, ki jih že opravljate. Nasveti, opisani v njegovi knjigi »Nehaj sanjati, uresničiti stvari!«, Vam bodo pomagali, da se prepustite iskanju resničnih klicev in neobstoječega idealnega dela v korist uspešnega in srečnega delovnega življenja.

Prvo pravilo: Učite se od mojstrov, ne od sanjačev

Večina ljudi je sanjač. Glede na teorijo sanj, da bi se delovno življenje srečno razpletlo, je glavno razumeti, zakaj vas strastno privlačijo, in nato poiskati službo, ki bo zadovoljila to strast. Toda slediti sanjam je nevarno. Če vstopite v delovno življenje, ki ga vodi pristop sanjača, dolgočasne odgovornosti in korporativna birokracija lahko povzročijo takšno sitnost, da vas bo delo takoj odvrnilo. Nenehno se boste počutili nesrečne in izgubljene.

Če želite imeti radi svoje delo, ne bi smeli loviti sanj, saj ljudje, ki imajo radi svoje delo, niso tisti, katerih sanje se uresničujejo, ampak tisti, ki so na njem delali dovolj dolgo, da se naučijo dobro opravljati svoje naloge.

Predstavljajte si, da že vrsto let delate na svojem mestu - to pomeni, da ste imeli čas, da odlično obvladate poklic in uživate v razumevanju, da lahko veliko naredite. Poleg tega ste verjetno s kolegi vzpostavili dobre odnose in začeli ste razumeti, da ljudje potrebujejo vaše delo. Vse to očitno nasprotuje teoriji sanj, zaradi katere ljudje verjamejo v obstoj idealnega dela. Iščejo jo, toda, žal, nikoli je ne najdejo, začnejo se seliti z enega delovnega mesta na drugega in se mučijo z dvomi.

Briljantna kariera ni narejena takoj in to je najboljši dokaz zmotnosti ideje, da je samo sledenje sanje dovolj

Mojstrov pristop naj vam bo služil kot vodilo pri iskanju vaše poklicne usode: razmišljajte ne o tem, kaj vam lahko da svet, ampak o tem, kaj mu lahko ponudite. Bistvo tega pristopa je, da se osredotočimo na ustvarjanje kakovostnega izdelka in željo, da bi postali nepogrešljiv zaposleni.

Pomislite, kaj lahko daste delodajalcu. Naj bodo to vaše redke in dragocene poklicne spretnosti, z drugimi besedami - poklicni kapital. Prizadevajte si za ustvarjanje kakovostnega izdelka in poskusite postati zaposleni, ki ga ni mogoče spregledati - to je najboljša strategija za nabiranje in vlaganje kariernega kapitala. Ne pozabite, da visokega klica ni mogoče uresničiti, če ne postanete mojster svoje obrti.

Drugo pravilo: Uporabite premišljeno pripravo

Če želite nabrati karierni kapital in preiti iz plačnega dela v samostojno delo, boste potrebovali nekaj časa. Splošno je sprejeto, da je potreben minimum - "čarobna številka mojstra" - 10 tisoč ur. To je čas, zaradi katerega je treba upoštevati pripravo. V celoti se osredotočite na nalogo in delate na meji svojih zmožnosti. Ta dejavnost je težka in ne preveč prijetna.

Če vam je preveč udobno, ne grete naprej

Ni dovolj samo, da se prepustite udobju. Morate se tudi naučiti objektivno ocenjevati rezultate in sprejemati kritike.

S premišljenim usposabljanjem za poklicno rast boste lahko prehiteli sodelavce in si nabrali impresivno kariero, s katero si boste v prihodnosti izmenjali neodvisnost - ena od lastnosti, zaradi katerih je delo privlačno in zelo cenjeno. Meje svobode se bodo širile z rastjo vaše strokovnosti.

Tretje pravilo: Zamenjati poklicni kapital za misijo

Za uresničitev svojega visokega klicanja ni dovolj, da nabirate karierni kapital. Pomembno je tudi, da je projekt viden - to določa zakon ekskluzivnosti. To pomeni, da morate svoj izdelek lansirati in promovirati, tako da bodo ljudje o njem izvedeli in ga radi razpravljali. Z drugimi besedami, pri izvajanju projekta je treba uporabiti trženjski pristop. Le tako lahko žlahtna ideja postavi temelje sijajne kariere.

Hkrati ni treba takoj graditi ambicioznih načrtov: sprva lahko izvajate skromne projekte, ki vam bodo pomagali določiti meje vaših interesov in razumeti možnosti lastnih idej. Če ne veste, kje iskati ideje, bodite pozorni na sorodna področja: na stičišču znanosti se pogosto pojavljajo nove skrite priložnosti.

Nadaljujte z delom, katerega rezultat je mogoče oceniti v največ enem mesecu. Nato prosite svoje sodelavce, da ocenijo rezultat in dajo kritične pripombe. Njihovo mnenje vam bo pomagalo razumeti, ali bi morali še naprej delati na projektu in v katero smer. Tako bo izvajanje majhnih nalog omogočilo razumevanje, kako bo izgledal vaš izjemen projekt, in nakazovalo najkrajšo pot do uspeha.

Tako boste postopoma spoznali, da poslanstvo daje pomen delu, okoli katerega lahko gradite celotno delovno življenje. Pomen poslanstva je v tem, da usmerja energijo v koristno smer, spreminja življenje celotne osebe, vključno z odnosom do dela. Ljudem, ki vedo, da je njihovo delo potrebno, delo prinaša ogromno zadovoljstva. Poleg tega se tistim, ki imajo poslanstvo, nobeno delo ne zdi preveč naporno: ne odvzame moči, ampak jim daje. Zgodi se, da poslanstvo ne samo daje pomen delu, ampak tudi pomaga odgovoriti na vprašanje, zakaj živite.

Če želite najti misijo, morate tudi vi, kot v primeru pridobitve svobode, nabrati karierni kapital. Njegova prisotnost je nujen pogoj za uspeh misije. Če želite to narediti, bi morali biti na čelu na svojem področju, nenehno spremljati, kaj se v njem dogaja. Vsak teden se morate naučiti nekaj novega na svojem področju dejavnosti: prebrati članek, poslušati predstavitev strokovnjaka, se pogovarjati z nekom iz bolj izkušenih kolegov. Posnemite vse nove podatke iz spomina ali razmislite med sprehodom.

Četrto pravilo: Izogibajte se pasti neodvisnosti

Neodvisnost je prav tako pomembna kot plača in ugled organizacije. Ko enkrat ocenite pomen svobode delovanja, je ne morete več prezreti pri izbiri službe.

Po glavi se pomaknite po seznamu najboljših, po vašem mnenju, dela, in videli boste, da neodvisnost najpogosteje temelji na neodvisnosti

Vendar doseči neodvisnost ni enostavno. Ima nekaj pasti. Tisti, ki želijo razširiti meje svobode, za katere ni dovolj kariernega kapitala, tvegajo, da bi se uvrstili med prve. Ti ljudje zmotno verjamejo, da je za pridobitev poklicne svobode dovolj poguma. Toda v resnici golo navdušenje ni nekaj redkega in dragocenega, ne moremo ga šteti za poklicni kapital.

Pravzaprav morate za pridobitev poklicne svobode poiskati zanesljiv vir dohodka, ki vam bo omogočil vodenje nestandardnega življenjskega sloga - odločite se, kaj in kdaj storiti. Brez kapitala za kariero je nemogoče pridobiti.

Če se osamosvojite brez poklicnega kapitala, je verjetno, da boste postali popolnoma neodvisni, vendar brez denarja

Zdaj si predstavljajte, da imate dovolj poklicnega kapitala za osamosvojitev. Postali ste dragocen delavec in delodajalec, ki vas ne želi izgubiti, začne ovirati vaše poskuse, da bi spremenili svoje življenje. To je še ena past neodvisnosti: svoboda je pomembna za vas, ne pa za družbo. Soočeni z odporom, spoznali boste, kako težko je vlagati karierni kapital v svojo prihodnjo svobodo. Delodajalec vas bo na vse načine prepričal, da se odrečete neodvisnosti v zameno za denar in prestiž. Temu pritisku se je težko upreti.

Da bi se izognili obema pasti, upoštevajte zakon finančne stabilnosti: denar uporabljajte kot objektivno vrednost. Ko se odločite, ali se boste lotili privlačnega dela, ki bo prineslo več neodvisnosti, poskrbite, da vam ga bodo plačali. Če ne, nadaljujte z iskanjem. Denar vam bo pomagal razumeti, če imate dovolj poklicnega kapitala, da se osamosvojite, ali ste na pravi poti do svobode. Bolje je, da idejo zavrnete, če je nihče ne želi plačati in vsem ne bo pomembno, kako upravljate svojo delovno dobo.

Morate se boriti za neodvisnost, saj delodajalca nikakor ne zanima, da bi ga dal dragocenemu zaposlenemu, ki je nabral karierni kapital

Če boste imeli možnost, da se samostojno odločite, kaj in kako narediti, se boste počutili srečnejše, začeli se boste bolj zanimati za svoje delo in dobili več zadovoljstva od njegovih rezultatov.

Najbolj pomembna stvar

Nekaj ​​preprostih pravil vam lahko pomaga najti svoje najljubše podjetje in zgraditi uspešno kariero. Najprej morate razumeti, da ni idealne zaposlitve in je bolje, da ne izgubljate časa za iskanje, ampak poskusite narediti dejavnost, ki jo že zabavate. Sčasoma boste razvili svoje sposobnosti in omogočile vam bodo, da postanete profesionalec, ki ga ne morete spregledati. Razumeli boste, kaj vas pritegne k delu in spoznali boste, da so vaše dragocene in redke sposobnosti kapitalski poklic, v zameno za katerega lahko pridobite neodvisnost. Imeli boste priložnost živeti kjerkoli želite, izbrati projekte, za katere menite, da so zanimivi, samostojno upravljajte s svojim časom in niso odvisni od nikogar.